台灣工黨

圖片來源：壹新聞

　 年金以及退休金的改革，在馬英九時代就要「開刀」，而且已先對軍人開刀。結果是國民黨選舉節節敗退，二○一六年一月更徹底失去「政權」，幸好在台灣。但是民進黨籍由所謂「轉型正義」清算國民黨「黨產」，欲置國民黨於死地。

如今，民進黨的年金及退休金改革，導致九月三日軍公教工等約二十萬人上街遊行。然而民進黨的宣傳機器，引導為「特權」對立、「世代」對立、「族群」分裂。甚至製造軍公教工等階層的矛盾和衝突，民進黨耍弄「民粹」已到極致。
年金以及退休金等問題，我們觀察的原因是：
一、 這個制度已行之數十年，開始時的經濟發展背景和現在有極大落差。我們勤於內鬥已二十年，公部門沒有警覺心。
二、 台灣經濟二十年來停滯，沒有什麼成長，稅收比率則年年降低，政府亦應提撥的年金及退休金的基金，年年縮減。同時薪資扣除基礎，和扣除額沒有適時增加，因此基金就越來越少。
三、 台灣選舉時，政黨為爭取選票，開出不當福祉支票，不得不兌現，估計每年應有上千億。
四、 上市上櫃公司在去年盈餘估計一兆四千億台幣，政府對這些企業，基本上，仍然以過去的稅率來課徵所得稅。當政府握的財源不多，這個政府怎敢大刀闊斧整頓不合政經發展情勢的年金及退休金改革。
總之，年金及退休金的改革是全面的，而不是一刀切斷，因為軍公教工等職業的權利和義務不一樣，政府當時的承諾也不一樣。更不是製造「均平」、「均貧」的矛盾和衝突，更不是討價還價。一定需要精算師，合法合理合情地計算出一個大多數人皆曰可的方案，才是解決永續年金及退休金的根本辦法。政黨必須提出符合社會公義的政策，一再製造民粹對立，恐怕是玩火自焚。